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È necessario introdurre direttive e procedure che richiedano, per determinati incarichi, una revisione di qualità dell’incarico che fornisca una valutazione obiettiva dei giudizi significativi formulati dal team assegnato all’incarico e delle conclusioni raggiunte nella redazione della relazione. Tali direttive e procedure devono:
a) prevedere un controllo qualità dell’incarico per tutte le revisioni di bilanci di enti pubblici;
b) stabilire i criteri secondo i quali devono essere valutati tutti i lavori di revisione completa e limitata di bilanci, altri servizi correlati, per determinare se sia meno opportuno svolgere un controllo qualità dell’incarico;
c) prevedere un controllo qualità dell’incarico per tutti gli incarichi le cui caratteristiche corrispondono ai criteri stabiliti come indicato nel punto b).